​市長履新 臺南市教育產業工會提醒:勿過度追求KPI 確實落實行政減量 有助提升教育品質

  • 2022-12-23
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    記者 : 黃雅娟

    台南市長黃偉哲將於後天就職,延續原有教育團隊持續為台南教育努力,臺南市教育產業工會恭喜市長連任,也提醒就職日起就是兌現承諾的開始,市長暨教育團隊要在任期內完成競選時所提出的競選政見,必須盡快擬定優先推動順序,並逐步加以落實。

    臺南市教育產業工會暨臺南市教師會(下稱教師組織)理事長陳葦芸指出,教師組織於選前提出多項教育政策訴求,也獲得多位議員當選人支持,12月25日市長就職後,黃市長及教育團隊應盡快研議具體推動方案,逐步落實選前承諾之政見,陳葦芸理事長也提醒議員們發揮監督的力量,為教育共好而努力。

   教師組織於選前票選出最受教師關注的三大訴求分別為「調降幼兒園師生比為1:12」、「落實行政減量:要求教育局盤點各項計畫、活動、問卷,尊重學校既定計畫以利活動進行」、「降低代理教師比例並給予代理教師完整聘期」。其中,調降幼兒園師生比為1:12,教育部已承諾將循序漸進,分年逐步達成1比12的目標,目前規畫先由公共化幼兒園試辦,同時研議鼓勵私幼調降師生比的獎勵機制;給予代理教師完整聘期部份,11月3日立法院教文委員會審查教育部預算案時,通過范雲委員所提出的兩個預算案,教育部將修改《高級中等以下學校兼任代課及代理教師聘任辦法》以及《教育部國民及學前教育署補助國民中小學提高教育人力實施要點》兩個法規,明定自112學年度起,各縣市及學校須不設條件給予代理教師完整聘期、給付全年薪資。這兩項備受關注的教育政策,已受中央重視並逐步落實,臺南市萬萬不能再與中央脫鉤,應盡快列入明年度教育施政重點。

    教師組織呼籲黃市長及教育團隊能真正落實行政減量,過去四年因為基層教師與行政人員的付出,臺南市教育有諸多「亮點」表現,然而為了創造許多亮點,臺南市的教師與行政人員在面對中央既有的教育政策之餘,更要面對來自臺南市教育局的「創意發想」,甚至為了能展現領先全國的教育績效,教師與行政人員時常疲於奔命,不停地承接各種「變化球」,倉促調整學校現有計畫,臺南市教育產業工會呼籲臺南市教育局應落實行政減量,重新盤點臺南市各項教育政策,做好教育局內部橫向與縱向聯繫,避免疊床架屋的行政工作與政策,多與教師組織溝通,了解教師需求,讓教師回歸正常教學。

   除了上述與中央習習相關的教育政策訴求之外,教師組織將持續向市府爭取增加特教巡迴班、巡迴教師員額及特教助理員時數,給予學生足夠的特校資源,早期介入早期治療,特殊教育應該從小就及時給予,可以得到更大的成效,提昇更好的特教品質;為了保障師生安全,要求市府應聘足國中小學生在校需求之校園保全人力與時數,擔當起保護校園安全之責,以維護校園安全。

    陳葦芸指出,教育是臺南市政府重要施政項目,國民教育涉及層面甚廣,臺南市應將以上三點列為優先推動項目,教師組織將持續監督政見落實情形,企盼臺南市政府能配合立法院與教育部修法,減輕學校壓力,成為教師的後盾,以提升地方國教品質。





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